7000家國企、央企開啟春招，大學(xué)生卻表情淡定，連報考資格都沒有

因為我國高等院校的增加，優(yōu)秀的工作崗位競爭變得越來越激烈，大學(xué)生都想要得到一個鐵飯碗工作。可是如今本科生已經(jīng)遍地走，為了可以招到更優(yōu)秀的人才，企業(yè)也在不斷的提升門檻，就連央國企都是如此。很多學(xué)生都是打算考公的，但是公務(wù)員作為鐵飯碗中的“佼佼者”，哪有容易進(jìn)去，所以退而求其次，選擇考編或者是央國企。在我國有很多央企，國企，這些工作也是屬于體制內(nèi)工作的，上岸可能性較大，而且還可以擁有正式的編制，屬于一份不錯的工作。在家長的角度來看，很是支持學(xué)生進(jìn)入到央國企工作，在那里有著不錯的發(fā)展前景，可是既然如此，為什么有很多學(xué)生卻面無笑意呢？7000家國企、央企開啟春招，大學(xué)生卻表情淡定，連報考資格都沒有學(xué)生在大四畢業(yè)后，就意味著學(xué)習(xí)生涯結(jié)束了，對于即將步入到社會的學(xué)生，他們需要靠著自己的能力去生活。可是等到在畢業(yè)后卻發(fā)現(xiàn)，想要找到一份工作都是如此的困難，國家為了緩解大學(xué)生就業(yè)難的情況，決定讓央國企對學(xué)生擴(kuò)招，只要有能力就有機(jī)會上岸。有7000多家央國企開始了春招，其中有像是中國煙草，國家電網(wǎng)這樣大型的企業(yè)，還有很多知名度雖然沒有那么大，但是待遇也是很不錯的企業(yè)都開始進(jìn)行招聘。這本來是一個讓學(xué)生開心的事情，可是讓人無奈的是，這些央國企在招聘的時候門檻都是特別高的，給出的名額也有很多，學(xué)生想要上岸的話，單單是學(xué)歷這一項就會刷掉一大批的學(xué)生。很多本科生都想要試試，可是因為學(xué)歷 不夠被淘汰掉，有很多央國企都已經(jīng)是研究生，博士起步的學(xué)歷。這讓本科生特別的無奈，面對這樣的機(jī)會，學(xué)生表示道“就連報名的資格都沒有”，這一刻顯現(xiàn)出來本科生的心酸和無奈。很多學(xué)生其實早就已經(jīng)發(fā)現(xiàn)，最近幾年無論是央企，國企，還是公務(wù)員，事業(yè)編都已經(jīng)在提升門檻，對學(xué)生的要求越來越高。可能在以前專科生還有機(jī)會拼一下這些崗位，但是現(xiàn)在單單是學(xué)歷就已經(jīng)不夠資格，就連本科生是失去了機(jī)會。其實這類情況也是在告訴學(xué)生，還是需要提升學(xué)歷，這也是為什么大部分學(xué)生在畢業(yè)后都會第一時間選擇考研，而不是去直接就業(yè)，因為已經(jīng)無法競爭過其他人。不過有的時候高學(xué)歷并不代表大學(xué)生的能力就一定是出眾的，所以說學(xué)生想要在崗位上走得更加長遠(yuǎn)，需要做的是在提升學(xué)歷的同時，提升自己的能力。用人單位也不能在招人的時候過度的“唯學(xué)歷論”，只關(guān)注學(xué)歷，而不重視學(xué)生的能力，那樣的話即使學(xué)歷再高也是無法給企業(yè)帶來更好的發(fā)展。社會現(xiàn)狀短時間之內(nèi)是無法改變的，大學(xué)生想要讓自己的就業(yè)之路更加順暢，需要早點做打算，只有豐富自己才可以在競爭中脫穎而出。文末總結(jié)學(xué)生為了以后可以更好的就業(yè)，大學(xué)期間除了需要多參加專業(yè)的課程，也需要多參加競賽，這些都是可以為以后的就業(yè)增加優(yōu)勢的，機(jī)會永遠(yuǎn)都是留給有準(zhǔn)備的人的。就業(yè)本身不是一件小事情，還希望所有的大學(xué)生都要好好的做準(zhǔn)備，避免有了工作的機(jī)會后，卻因為自身的能力不足望而卻步。話題討論：你對此事怎么看？歡迎評論區(qū)留言討論。（圖片來源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除）