職場(chǎng)如何處好人際關(guān)系：工作有分寸，到位不越位

職場(chǎng)如何處好人際關(guān)系：工作有分寸，到位不越位

獅子大王有兩個(gè)仆人，一個(gè)是狐貍，一個(gè)是山羊。它們各有分工。狐貍負(fù)責(zé)照顧獅子的日常生活，山羊負(fù)責(zé)看門(mén)護(hù)院。有一次，獅王躺在石椅上睡著了。山羊看見(jiàn)了，生怕它著涼感冒了，四處找狐貍，狐貍不知去哪里了。山羊覺(jué)得這是一次表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，于是它趕緊將獅王扶到屋里的床上睡下。獅王醒來(lái)后，知道了事情的經(jīng)過(guò)，便將狐貍和山羊都咬死了。大臣狗熊不解，狐貍失職有錯(cuò)，但山羊卻是好意的呀。獅王說(shuō)：“在我看來(lái)，越位要比失職更嚴(yán)重啊！”

人們常用“狗拿耗子多管閑事”來(lái)指責(zé)那些對(duì)不是分內(nèi)事兒非要插手的人。就像上例中的山羊，雖然它出于好心，但是卻忘記了扶獅王進(jìn)屋休息是狐貍的職責(zé)。結(jié)果它的越位之舉不僅沒(méi)得到獅王的贊賞反而給自己招來(lái)了殺身之禍。

所謂“不在其位，不謀其政”。不是自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情，千萬(wàn)不要去做。在工作中，越位是最要不得的。因?yàn)樗蚱屏嗽兄刃颍o事物的發(fā)展帶來(lái)不可預(yù)料的變數(shù)。

李剛在一家外企公司做宣傳秘書(shū)。一天，他的直屬主管——項(xiàng)目經(jīng)理安排他為公司新產(chǎn)品做一個(gè)宣傳策劃方案。

經(jīng)大家討論后，宣傳方案初步擬訂，項(xiàng)目經(jīng)理安排李剛負(fù)責(zé)執(zhí)行。李剛加班加點(diǎn)，終于按項(xiàng)目經(jīng)理的要求完成了方案。看著方案，李剛很得意，便把策劃案直接交到上級(jí)主管那里審批。本想著上級(jí)主管會(huì)表?yè)P(yáng)自己，哪曾想上級(jí)主管大為惱火，狠狠地批了李剛一通。

李剛覺(jué)得很委屈，忙辯解說(shuō)，這方案是小組所有人討論的結(jié)果，而且項(xiàng)目經(jīng)理也贊同，這個(gè)策劃案%都是項(xiàng)目經(jīng)理的想法。

結(jié)果，上級(jí)主管竟當(dāng)著李剛的面叫來(lái)了項(xiàng)目經(jīng)理，責(zé)問(wèn)道：“聽(tīng)說(shuō)這都是你的想法？你認(rèn)為這種能叫‘方案’嗎？值得你們那么多人來(lái)集體策劃嗎？你這個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理還是不要當(dāng)了……”

李剛走出上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的辦公室，還沒(méi)等回過(guò)神兒來(lái)，項(xiàng)目經(jīng)理又狠批了他一頓，并告誡他，以后少往主管辦公室跑，說(shuō)話前動(dòng)點(diǎn)兒腦子。

顯然，李剛犯下了越位的錯(cuò)誤。越位是職場(chǎng)的“雷區(qū)”，是職場(chǎng)上大不敬的事，作為下級(jí)還是不碰為好。因?yàn)橐粋€(gè)公司能正常運(yùn)轉(zhuǎn)，需要每一個(gè)部門(mén)的協(xié)調(diào)運(yùn)作，一環(huán)扣一環(huán)，一層接一層，少了哪個(gè)都不行，哪個(gè)出錯(cuò)更不行，如果因?yàn)槟銈€(gè)人原因而擾亂整體的秩序的話，你很有可能成為眾矢之的。

當(dāng)然，在有些情況下，也允許發(fā)生越位的現(xiàn)象。比如說(shuō)：當(dāng)公司發(fā)生緊急、重要的事情而必須向直接上司報(bào)告，但直接上司又不在，如果等到直接上司回來(lái)處理就晚了的話，此時(shí)作為下屬就可以往更高一層的上司報(bào)告，以盡快解決問(wèn)題，免得誤事。但是有一點(diǎn)，你需要知道，等你的直接上司回來(lái)后，你必須盡快向直接上司“補(bǔ)報(bào)告”，使其掌握情況。

還有一種情況，那就是你的觀點(diǎn)或計(jì)劃關(guān)系到絕大多數(shù)人的利益，或是關(guān)系到公司的利益，多數(shù)人都同意，而你的直接上司就是不拍板，在與其溝通不了的情況下，也可以向更高一層的上司匯報(bào)。但是這種情況下，你要把握好分寸，要記住：對(duì)事不對(duì)人。

總之，在職場(chǎng)中，“越位”不是作為下屬的尚方寶劍，工作中一定要找到、找準(zhǔn)自己的角色，為了自己能平穩(wěn)地發(fā)展，還是恪守其職的好。

【小結(jié)】

一個(gè)公司能正常運(yùn)轉(zhuǎn)，需要每一個(gè)部門(mén)的協(xié)調(diào)運(yùn)作，一環(huán)扣一環(huán)，一層接一層，少了哪個(gè)都不行，哪個(gè)出錯(cuò)更不行，如果因?yàn)槟銈€(gè)人原因而擾亂整體的秩序的話，你很有可能成為眾矢之的。

越位不僅會(huì)得罪直接領(lǐng)導(dǎo)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)那里也不會(huì)討好。