臺(tái)灣有一家大型公司，總裁是一位女性。讓同行們感到驚奇的是，這位干練的女總裁對(duì)下屬總是溫文爾雅、和顏悅色，并不像想象中的總裁那樣威風(fēng)八面。可就是這樣一位不顯山不露水的總裁，她帶領(lǐng)的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)總是比別人好。
在一次記者的采訪中，女總裁透露了她的經(jīng)營(yíng)秘訣：不要指望別人的見(jiàn)識(shí)都和你一樣。女總裁向記者講述了一個(gè)故事。她的女兒正在上幼稚園，有一天，她作為家長(zhǎng)去參觀幼稚園的書(shū)畫(huà)比賽，孩子眼里的世界充滿(mǎn)想象，跟她所熟悉的繪畫(huà)有著天壤之別。在一幅名為《陪媽媽上街》的畫(huà)前，她駐足了很久，畫(huà)里面沒(méi)有高樓大廈，沒(méi)有車(chē)水馬龍，也沒(méi)有琳瑯滿(mǎn)目的商品，有的只是數(shù)不清的大人們的腿。女總裁非常奇怪！還是幼稚園的老師幫她解開(kāi)了疑惑，老師說(shuō)，幼稚園的孩子都只有幾歲，身高幾乎還不到大人的腰部，你說(shuō)他們上街看到的不是大人的腿還能是什么？原來(lái)如此！女總裁如夢(mèng)方醒。是啊，孩子們上街看到的是大人們的腿，而不是高樓大廈和車(chē)水馬龍，這是他們的身高決定的；公司的員工們能看到的是他們自己的工作、利益和前途，并不是每個(gè)人都像總裁一樣在思考著公司的未來(lái)，這是由于他們所處的環(huán)境決定的。
女總裁說(shuō)，不要指望別人都和你的見(jiàn)識(shí)一樣。與其埋怨員工，倒不如幫助他們提高認(rèn)識(shí)；與其責(zé)罵員工，倒不如主動(dòng)接近他們，聯(lián)絡(luò)彼此的感情。于是，她以和顏悅色的嶄新形象出現(xiàn)在員工面前，公司的業(yè)績(jī)也隨之突飛猛進(jìn)。
不要指望別人的見(jiàn)識(shí)都和你一樣。人與人之間的相處其實(shí)就是這樣簡(jiǎn)單。
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